Olá Rafael, não pude deixar de ler a sua resposta e resolvi jogar um off-topic aqui mesmo, até para desabafar um pouco.
Eu não tenho nenhum conhecimento sobre o Android, não consigo digitar nem um hello word, mas estou há uns 3 meses no grupo acompanhando os posts e etc...
Eu sou daquele tipo de cara que curte estudar programação, que perde os finais de semana lendo matérias e procurando novas formas de aprimorar seus códigos, o problema é que na maioria das vezes não recebemos o devido reconhecimento, na verdade quando falo de reconhecimento nesse caso em específico não estou me referindo a parabéns ou maior salário, estou me referindo a ter alguns beneficios no local de trabalho.
Eu não sei como, ou onde, mas desenvolvi uma capacidade boa de analisar requisitos e o negócio do cliente, geralmente no escopo do projeto onde estamos discutindo as implementações ou o que deve ou não ser feito eu já consigo analisar falhas ou possíveis erros mais adiante, isso até que é bom, mas na empresa onde trabalho ninguém leva isso em consideração. :(
Conversei com o dono da empresa para parar de usar template em focar em novos sistemas, buscar as necessidades dos clientes e começar a desenvolver sistemas 'personalizados', pois acredito que muitas vezes descobrimos a real necessidade do mercado avaliando o mesmo? Estou certo ?
Pode ser que de 10 empresas que implantamos soluções personalizadas conseguindo descobrir com uma breve pesquisa que 6 entre as 10 procuraram a mesma solução, então queria focar nesse produto que atendeu 6 empresas e começar a remanufaturar ele para outras empresas, então assim desenvolver um produto com a marca da empresa.
Faz 5 meses que trabalho nessa empresa, e percebi que aqui ninguém liga para o código, apenas para o produto funcionando se tem POG ou não, o que importar é ver ele funcionando. Nesses cinco meses de trabalho consegui implantar o uso de um framework(CodeIgniter) para desenvolvimento e agora estou lutando para colocar o SCRUM também, acho extremamente importante uma metodologia de desenvolvimento ágil dentro de uma empresa.
Só que o problema é que não aguento mais chegar todos os dia as 8 e sair as 6, não aguento + ficar preso 44 horas por semana aqui, está sendo muito cansativo, queria muito fazer pelo menos home-office mas ninguém deixa porque falam que eu não trabalho em casa como trabalharia aqui na empresa. E isso não é verdade, quanto mais livre eu fico mais me dedico a empresa, foi assim na antiga.
Não sei se todos os lugares são assim, mas aqui ninguém da o devido reconhecimento aos desenvolvedores :(. A equipe de vendas trabalha em casa e fazem jornadas de 40/h semanais, why? Só porque eles vendem ? Isso realmente existe no mercado ... ?
Por isso postei aqui meio em off, sei que vocês tem mais experiencia que eu(1 ano e meio) no mercado de trabalho.
Só sei que, descobri, que no meu ultimo trabalho eu era feliz e não sabia, o ruim era que ganhava pouco no outro lugar. Mas sabia dos desafios que ia enfrentar aqui nessa empresa, foi por isso que aceitei o job aqui, masssss está sendo difícil :(
Estou quase desistindo :(
Então aconteceu uma outra coisa, me chamaram para montar uma empresa(startup), com 3 pessoas, sendo(eu+2), nessa empresa fico estipulado os valores, 25% do valor do projeto e 10% da mensalidade para mim, voces acham isso muito pouco? :(
Obrigado e desculpe o off
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